Míg egyes foglalkoztatási formákban viszonylag szabad kezet kapnak a dolgozók a munkahelyi viselet megválasztását illetően, más szakmák esetében elengedhetetlen a munka-, illetve védőruházat használata.
Az érzelmi intelligenciáról egyre többet hallunk magánéleti, munkahelyi vonatkozásban. Vajon ennek az értéke milyen szinten játszik szerepet a munkatársak kiválasztásában?
Az állásinterjút fogjuk fel kötetlen beszélgetésnek, ismerkedésnek, ahol önmagunkat kell adnunk és nem vizsgafeladatokra készülnünk. És a cigarettát se közvetlen az interjú előtt szívjuk el!